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Emploi
 

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Avec nous!

L'ARC-Verviers recherche un.e animateur socioculturel (H/F/X)

Fonction :

Sous la supervision du coordinateur du service culture et éducation permanente, l’animateur est chargé de concevoir, mettre en œuvre, animer et évaluer des actions et projets d’Éducation Permanente, pour l’antenne ARC-Verviers, conformément aux orientations thématiques du mouvement ARC et aux prescrits du décret Éducation Permanente. Il travaillera principalement dans l’arrondissement de Verviers et aura pour missions :

Missions d’éducation permanente (attention particulière portée sur des projets en lien avec la fracture numérique) :

  • Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des projets/actions d’Éducation Permanente favorisant la mobilisation et l’expression citoyenne collective sous différentes formes (création, organisation, évaluation, budgétisation, …)

  • Mobiliser et animer des groupes locaux (citoyens/partenaires associatifs) en vue de favoriser les capacités d’analyse, de débat, d’action, de revendication, des participants, en lien avec les thématiques d’actions de l’ARC (organisation, planification, animation, soutien, recherche …)

  • Représenter l’organisation à l’extérieur (évènement public, travail en réseau …) ;

  • Collaborer aux recherches de financement pour les projets dont l’animateur a la charge (recherche et rédaction d’appel à projets, justification, …)

  • Soutenir l’organisation des activités du Service culturel et éducation permanente (travail en équipe, prise en charge du téléphone, visite de salles, …)

 

Missions de communication :

  • Prendre en charge la communication et la diffusion des activités culturelles et d’éducation permanente (rédaction, contenus web, réseaux sociaux, travail de terrain, …) ;

  • Mette en œuvre et collaborer à la définition de la stratégie de communication globale de l’ASBL (charte graphique, choix des supports, …) ;

  • Alimenter les réseaux sociaux et gérer les interactions avec les communautés (facebook, etc.) ;

  • Créer, alimenter et diffuser la newsletter ;

  • Réaliser des créations graphiques et des supports de communication (flyers, affiches, dépliant, logo) ;

  • Assurer une communication institutionnelle auprès des partenaires de l’association et de la presse (communiqués et dossiers de presse) ;

  • Favoriser l’accompagnement de groupes dans la communication de projets, campagnes d’actions et sensibilisations ;

  • Garantir une communication “large public” par la création et l’utilisation d’outils de communication diversifies et la production des contenus adaptés.

Profil :

  • Connaître le tissu associatif verviétois ;

  • Avoir une expérience en animation pour adulte dans une organisation d’éducation permanente ;

  • Avoir une bonne connaissance des logiciels de graphisme (suite Adobe, Canva, etc.)  ;

  • Connaitre des environnements web (wix, WordPress, etc.) ;

  • Maitriser des outils (suite office, NTIC, etc.) et médias digitaux ;

  • La maîtrise du montage et de captation de vidéo simple est un plus ;

  • Savoir s’adapter en fonction des différents profils de public et de leur niveau de compréhension (sénior, jeune, etc.) ;

  • Être titulaire d’un diplôme de niveau « Bachelier » et/ou expérience en lien avec la fonction ;

  • Nourrir un intérêt pour les questions socio-économiques et culturelles qui touchent notre société, et plus particulièrement la région verviétoise ;

  • Communiquer facilement, disposez d’excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles ;

  • Faire preuve d’initiative, de créativité, d’autonomie, et de responsabilité dans la mise en œuvre de vos projets ;

  • Disposer d’aptitudes pour mener des réunions d’équipe et des projets avec des partenaires et des citoyens ;

  • Posséder l’esprit d’équipe et porter intérêt pour les autres services de l’ASBL Arc-Verviers ;

  • Être ouvert à la formation.

  • Habiter la région de Verviers est un atout

Divers :

  • Avoir une bonne connaissance du décret « éducation permanente » ;

  • Être disponible pour des prestations occasionnelles en soirée et le Week-end ;

  • Posséder un Permis B

Nous offrons :

  • Un travail aux responsabilités variées et une fonction ayant un impact tant au niveau stratégique qu’opérationnel ;

  • Un travail dans une équipe dynamique et créative, où le respect et l’esprit d’équipe font partie des valeurs essentielles ;

  • Un contrat à durée déterminée de 6 mois pouvant déboucher sur un CDI, à temps plein (38 heures/semaine), sous statut APE ;

  • Des chèques-repas, des outils informatiques à disposition, une prime de fin d'année et un remboursement des frais de déplacement.

  • Date d’engagement à partir de décembre 2022, à convenir collectivement.

 

Candidature :

Les candidatures sont à envoyer au plus tard pour le 27 novembre 2022 à l’attention de Monsieur Amine TAIYMI, coordinateur du service culturel et éducation permanente, par mail à l’adresse recrutement@arc-verviers.be ou par courrier postal à l’adresse suivante : Place Général Jacques 16 - 4800 Verviers.

Les candidatures doivent obligatoirement comporter :

  • Une lettre de motivation

  • Un Curriculum Vitae (CV)

  • Une proposition de projet en éducation permanente sur la thématique de la fracture numérique (planification en termes d’objectifs et missions, planification budgétaire et possibilités de financement, diffusion et communication, mise en place, évaluation et justification)

  • Toute réalisation en lien avec l’offre (dossier de presse, dossier pédagogique, création COM, projet socioculturel mené, etc.) que vous jugez nécessaire à nous faire parvenir pour appuyer votre candidature.

 

Les candidats sélectionnés seront invités à une épreuve écrite qui aura lieu la semaine du 5 décembre 2022. Les Candidats retenus à la suite de cette épreuve seront conviés à un entretien oral qui aura lieu la semaine du 12 décembre 2022.

Pour toute question, merci d'envoyer un courriel à : culturel@arc-verviers.be ou de contacter le 087.22.87.87

Réserve de recrutement
 

L'ARC-Verviers est régulièrement à la recherche 1. d'aides ménagères et

2. d'ouvriers d'entretien du bâtiment.

1.
"Aide ménagère

au domicile de particuliers"

En tant qu'aide ménagère,

vous soulagez des personnes de

toutes conditions sociales,

avec priorité aux personnes

âgées et/ou handicapées,

en leur permettant de vivre dans

un environnement rangé,

propre et agréable.

En fonction des besoins et

des souhaits des bénéficiaires,

vous devez, entre autres,

nettoyer les sols, faire les poussières,

laver les vitres, nettoyer les hauteurs,

lessiver et éventuellement repasser.

Vos tâches se limitent

au nettoyage du domicile.

Intéressé.e?

Envoyez-nous votre candidature

(CV + lettre de motivation)

Mme Servais

a.menageres@arc-verviers.be

2.

"Ouvrier d'entretien

du bâtiment"

Les activités principales de

l'ouvrier consisteront en :


1. des travaux de rénovation,

réparation et d'aménagement intérieur.
L'ouvrier pourra être amené

à réaliser les travaux suivants :

Peinture, tapissage ,plomberie,

sanitaire, électricité, maçonnerie,

revêtement de sol ou mural.


2. Des travaux de jardinage limités.

 

3. Participer, ponctuellement

à la maintenance et à l'entretien

des locaux de l'ARC-VERVIERS.

4. Prendre en charge la préparation et le chargement des matériaux, les outils
et les machines adéquats nécessaires à l'exécution du travail


5. Le nettoyage, l'entretien et

le rangement du matériel.

Intéressé.e?

Envoyez-nous votre candidature

(CV + lettre de motivation)

Mme Lejeune

recrutement@arc-verviers.be